BOB国际在线

“井下作业，清静是天；违章一次，怨恨一生。”能够做到20多年“零违章”，靠的绝不是运气。他们事实靠的是什么
？

集团公司“清静警示教育月”时代，双鸭山矿业公司百里矿区迎来了一支特殊的步队——8名一连20多年无违章、从未泛起磕手碰脚事故的老矿工组成宣讲小分队，深入各矿讲述清静生产的主要性和名贵清静生产履历，让警示教育入脑入心。

语言质朴接地气 一线矿工成讲师

清静是煤矿生产不可摇动的“生命线”，更是每一位职工的配合责任。凭证《2025年“清静警示教育月”运动计划》的安排，本着“用身边人讲身边事，用身边事教育身边人”的原则，该公司党委宣传部策划并启动了“清静老矿工巡回宣讲”运动。

为确保宣讲实效，从各矿一线层层遴选出8名老矿工，组成宣讲小分队。他们中既有醒目装备磨练、善解难题的“手艺主干”，也有善于带步队、班组终年坚持零事故纪录的“老班长”……每小我私家都来自生产一线，是矿区里公认的“清静标杆”。他们20多年零违章，自己就是最有说服力的“宣讲手刺”。

11月14日，巡回宣讲首场运动在新安矿拉开帷幕。8名老矿工，虽没有专业的宣讲技巧，却用质朴无华的“煤言煤语”感动了在场的每一位职工。

“老哥几个讲的都是咱们井下天天见的事儿，一听就有触动！”“原来零违章不是做不到，只要坚持按章操作，咱们也行！”

真情讲述触心弦 清静理念入心田

老矿工们以“话清静、传履历、讲履历”的方法，把井下的真实履历搬到宣讲台上，让每一句嘱咐都带着温度与分量。

在东守卫矿的宣讲中，一位老矿工拿脱手机，指着一张戴清静帽的年轻人照片说：“这是我以前的工友。有回他嫌热，偷偷解开帽带。效果没走两步脚下一滑，帽子掉了，头直接撞上岩石，至今留着一道疤。从那以后，我每次下井都要检查帽带——这根带子，不但掩护着我们清静，也系着全家老小的心。”

“清静不是拖进度的‘肩负’，而是生产的‘底气’。”另一位老矿工分享了一次亲自履历：“有回我发明事人情顶板有裂痕，掉渣了，显着有漏迎危害。我坚决建议先停采处置惩罚。有工友急了，说‘再割几刀没事’。我拉住他说：‘清静没了，割一百刀也没用’。我们花了一个小时把顶板处置惩罚好，虽然当班慢了，但咱干的就是清静活，挣的也是清静钱。”

一个个带着煤味的讲述，让台下职工似乎回到熟悉的井下事人情。没有朴陋的口号，老矿工用亲自履历回覆了“清静是什么”“为何守规则”“怎样保清静”，让制度从墙上走入心中。

薪火相传结硕果 平安之花满矿区

每场宣讲，都是一次头脑的碰撞，老矿工们真情实感的述说，在职工中引发强烈回响，推动清静理念转化为实着实在的行动。

“晚年迈们20多年零违章，靠的就是守规则，20多年如一日的坚守，正是我们年轻职工最该学的。”东荣三矿采煤区职工深有感伤，“以前开清静会是被悦耳，现在各人都自动问，清静气氛真的纷歧样了。”

东荣一矿掘进区职工也说：“以前心里总心存幸运，听了漏顶的教训才明确，一次违章可能毁掉一生。”

现在，巡回宣讲虽已竣事，但清静老矿工的精神还在延续，从班前会上到巷道深处，从先生傅的嘱咐到年轻人的践行，“守规则、保清静”的理念正在井下每一处角落生根抽芽。