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双鸭山矿业公司周遭公司党委始终秉持“围绕中心抓党建、抓好党建促生长”的总体事情思绪 ，把增强下层党组织凝聚力、提升步队战斗力作为事情起点和落脚点 ，从“五抓”入手 ，强基固本 ，筑牢党建事情基础。
抓教育 ，提素质。在开展主题教育时代 ，这个公司向导班子成员认真开展学习钻研 ，深入党建联系点讲党课 ，认真查摆解决问题17项 ，攻坚生产难题2项 ，解决推动生长问题6个 ，撰写调研报告并转化事情效果8个。坚持抓正规循环 ，针对差别施工巷道 ，制作正规循环图表 ，由工区职员班前解说 ，职工加入率达100%。增强手艺培训 ，运用党员轮训、练兵交锋、“师带徒”等方法 ，提升干部职工素质 ，一年来 ，培训职工1586人次 ，营业考试640人次 ，开展规程评选和练兵交锋加入人数56人次 ，进一步提高了干部职工营业能力和综合素质。
抓班子 ，带步队。为进一步提高班子成员政治理论水平 ，他们严酷执行“第一议题”和会前普法制度 ，组织向导班子成员深入学习习近平新时代中国特色社会主义头脑、习近平总书记在视察黑龙江时代的主要讲话主要指示精神 ，以及中共中央办公厅、国务院办公厅制发的《关于进一步增强矿山清静生产事情的意见》等。党委理论中心组成员集中学习、钻研交流 ，进一步提高政治站位 ，筑牢理论基本。同时 ，严酷执行包保服务和专业线例会制 ，整年督导服务726次。
抓支部建设 ，筑堡垒。为提高党建事情立异意识 ，他们充分验展下层党支部战斗堡垒作用 ，这个公司党委进一步完善政工例会、学习培训、述职评议等制度 ，约请党建专家为政工职员举行专题授课。2023年 ，开展培训12期 ，培训170多人次。在推进标准化支部建设上下功夫 ，坚持将党支部事情融入企业中心使命 ，制订实验计划 ，确立35项内容。在10个党支部开展“一支一品”建设运动 ，2023年 ，共评出标准化党支部13个�Ｆ鹁⒖沟车亩缶窈驼觥拔逑窀刹俊薄⒋觥拔逍屯哦印苯涣髯暄� ，撰写交流文章22篇�？怪魈獾橙蘸偷吃鄙细诓椤叭ァ薄⒉橐荚硕� ，查出的隐患问题所有实验闭合整改。
抓文化建设 ，促协调。他们通过组织拔河赛、扑克赛、知识考教到班前和旅行廉政教育基地等运动 ，富厚职工文化生涯 ，引发事情责恣意识。抓实职工行为养成和文明规范 ，在工区中打造武士文化、亲情文化、左券文化 ，制作宣传牌板、签署左券书 ，凭证准军事化标准 ，对食堂、宿舍举行治理。通过刷新网络、监控和视频装备 ，增强消防、治安、火工品管控 ，美化生爆发涯情形 ，职工知足度幸福感一直提升。
抓纪律 ，转作风。为提高干部职工纪律意识 ，该公司进一步完善督察机制、合规治理制度。2023年 ，共开展督察45次 ，问题所有实现闭合整改 ，开展入井监察40次 ，问责20人次。在强化班组自主治理事情中 ，认真执行好班前“五办法” ，并团结各工区事情现实 ，制订实验班组自主治理流程“十五步”、机电“三级九管”制和清静“两访一减”制度 ，同时进一步完善各工种岗位责任制、工区职员值带班制度、班段长选聘制度等216项 ，对人为台账、职员治理、物资质料、“四不为”行为等开展专项整治 ，督察33次 ，问责12人次 ，增进了干部职工头脑作风转变。
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