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党建领航助力高质量生长

——龙煤双鸭山矿业公司销售公司党建事情综述

一年来，BOB国际在线双鸭山矿业公司销售公司党委围绕营销中心事情，充分验展党委领航作用，团结“精、优、动、供、电”多元化营销产品结构，强化各项事情督导落实，着力在稳市场、拓渠道、保收益上发力，坚持做到“五强化、五提升”，为企业高质量生长提供顽强包管。

强化主题教育，提升政治力。在主题教育时代，该公司党委第一时间制订文件、编排念书班妄想表，党委向导以“开展主题教育为高质量实现‘四个现代化’新营销而不懈斗争”为题举行了党课向导，班子成员划分举行党课向导7次，制订小我私家学习妄想98份，切实做到深学理论强基础。扎实开展“天天一小时、共学新头脑”等运动，一直增强党性修养，强化理论武装。坚持目的、问题、效果导向，紧扣12个方面内容确定调研课题8个，深入下层调研解决现实问题，撰写调研报告。面临煤炭营销市场严肃形势，该公司向导班子起劲在强烈的市场竞争中追求商机，通过走访老用户及开发拓展新用户，在恢复了吉林地区部分老用户的供需关系后，还相继开发了黑、吉、辽等周边地区多个动力煤新用户，切实为营销主业生长起到了助推作用。

强化宣传头脑事情，提升宣教力。该公司在用好古板宣传前言的基础上，新开发了“微信公众号”等宣传平台，同时紧抓“学习强国”等平台学习不松开，做到线上线下相团结、宣布道育全笼罩。周全增强宣传阵地建设，替换了两个机关楼、一个聚会室LED彩色电子屏幕，制作下发了“销售公司形势使命教育37问宣传手册”169份，组织154名干部职工举行了“四个现代化”形势使命考试。扎实开展清静头脑宣教事情，开展全员清静培训8期，围绕三个“为什么”开展大反思运动6次，开展清静警示案例教育12次。围绕内提素质、外树形象，加大宣传力度，在矿工报及以上媒体发稿89篇，在抖音平台制作并宣布《廉风送暖满营销》等微视频17个，有用展示了营销事情风范。

强化党建作用施展，提升组织力。为充分验展下层党支部作用，对下层党支部实验刷新整合，由原来的12个支部精简为6个党支部，并对各支部实验分级治理，在月份政工例会推行“考、训、述”一体的“三个一”运动，推进下层党支部书记素质提升。扎实推进“一支一品”建设，各支部陆续开展了“党旗迎春风、清静我先行”“知行合一、情暖六一”等主题党日运动，强力助推营销事情开展。制订了党建事情审核细则，对各支部执行月审核、季评选，下发了《销售公司初级治理职员末位调解及不堪任退出实验计划》，制订了详细审核细则，从严从细完善干部治理系统，一连施展审核杠杆作用。

强化纪律作风建设，提升廉动力。以建设清廉文化试点单位为契机，全方位开展清廉文化建设运动。鼎力大举推行以“五好”为目的的“五清五廉”工程建设，向导班子成员结成清廉包保对子28对，制作宣传板65块，全心打造两条清廉文化走廊，建设了清廉阅览室和清廉电课堂，购置种种书籍213册，与市图书馆共建“流动图书站”，全心编撰了清廉文化手册，择优选择职工自行创作的种种清廉字画及手工艺品举行展览，开展“廉风送暖满营销”眷属助廉运动，为各支部购置《清风传家》丛书12套，开展“念书思廉悟家风”运动，约请市司法局相关部分团结开展“学法促廉”运动。针对妄想调运营业厅服务情形，实验“三果真三监视”，一直促使营销主业重点岗位服务意识及服务水平提升。制订下发了《销售公司干部作风评估计划》，通过自下而上逐级评估，深入审核查实各级治理职员在“严细实真精”方面的问题体现，抓实治理职员及重点岗位职员作风督查。鼎力大举开展“靠企吃企”问题专项整治，制订问题清单23份，查摆问题5条。深入开展“四不为”专项整治，对发明的问题迅速举行整改落实。

强化聚力惠民，提升协调力。注重施展党建带队建作用，制订了《销售公司职工培训计划》等文件，开展向导干部上讲台7期，干部业校培训16期。组织开展了“凝心聚力促营销、勇毅前行奔四化”环湖健步走、“跳动营销、绳彩飞扬”女职工跳绳运动、“激情飞扬红五月，争做四化好青年”青年联谊运动等。准备了“职工健身运动室”，累计慰问职工86人次，发放慰问金、救助款4.99万元，落实女职工体贴关爱政策，为47名女职工举行了康健体检，有用包管了女职工的正当权益，多渠道、多行动为职工群众服好务，切实做到办实事解民忧。