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“你今天发明问题、解决问题了吗？”最近，双矿公司东荣一矿治理职员开展“解决问题、提升能力”运动，这成磷粕部们的口头禅 。
“所有入井带班的治理职员兜里要装着簿本，脑子里要带着问题，不但要审核入井次数，更主要的是要审核入井质量，看看都办了哪些实事、解决了哪些问题、补齐了哪些短板，不然这个井就白下了……”克日，该矿矿长在早调理会上说 。
该矿要求带班矿向导和各下层生产单位治理职员天天必需“带着问题”入井，比照清静生产标准到生产现场和事情岗位去发明问题、解决问题，以“解决一个问题、补齐一个短板”为目的，着力解决清静生产治理中保存的薄弱环节和突出问题，提升治理职员治理能力，提高矿井清静生产标准和施工质量 。
在智能化综采面，通过调解液压支架初撑力，不让顶板岩石垮落，包管煤质 。
在掘进事人情，为了包管施工质量，从巷道高度、宽度，到巷道的腰线、帮锚是否打设到位，逐项详尽地检查，看是否切合质量标准，最大限度地阻止重复施工，为下一道生产工序做足准备 。
在煤仓放仓口，由于煤含水量大，导致皮带巷道积货多、梗塞排水沟，严重影响了皮带运转情形 �？笙虻己驮俗卫碇霸毕殖⊙芯亢�，一面连忙组织职员对浮煤举行整理，一面从源头上治理，在知足除尘需要的情形下，镌汰水进入煤仓，在煤仓下方打放水口，释放仓内多余积水，阻止稀货上皮带，维护皮带运转情形 。
在-450运输大巷，望见通俗矿车运输钢带和帮锚带来的清静隐患，现场和运输区认真人商定制作特种车辆举行运输，提高清静性和物流效率 。
在铁轨岔路口，望见道岔歪歪扭扭，对行车造成清静隐患，现场制订计划，对各沿线铁轨道岔举行手艺刷新，在道岔处安排钢板，镌汰道岔分适时的摩擦力，延伸道岔的使用寿命 。
在运转区机台，要求运转区机电维修职员准时对装备举行巡回检查，增强装备维护保养，让装备有优异的运转情形，延伸装备全生命周期，包管装备开机率……
通过开展“解决问题、提升能力”运动，该矿治理职员深有感伤：“带着问题下井，感受肩上担子重了，事情目的越创造确了，也给清静生产带来了实着实在的利益 。”
据统计，仅4月份，该矿就解决种种生产难题126件，更好地维护了清静生产情形 。
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